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Arpège Insertion : 

vous engager dans un métier !

Insertion par l’activité économique

Une insertion par l’activité économique, grâce à des activités supports

  • Objectif : Le/la salarié-e en insertion construit son projet professionnel, destiné à l’emmener vers l’emploi ou la formation. 
  • Méthode : Des supports d’activité pour se mettre en action, retrouver goût au travail, acquérir des compétences, retrouver du lien social, sur un temps déterminé.
Insertion par l’activité économique

Entretien des espaces naturels, cadre de vie & propreté

Insertion par l’activité économique

Animation touristique

Confection & retouches

Insertion par l’activité économique

Second œuvre :
Rénovation d’espaces collectifs et Aménagements paysagers

En savoir plus

Un parcours d’insertion personnalisé pour vous emmener vers l’emploi !

Notre association Arpège Insertion, avec l’appui de ses nombreux partenaires, propose à chaque salarié en CDDI, un parcours d’insertion personnalisé dans l’emploi.

Une mise en action vers l’emploi !!!

De l’arrivée chez nous…

Un parcours par étapes :

  • L’accueil, la présentation de l’association et l’intégration
  • L’entretien diagnostic
  • L’entretien mensuel de suivi
  • L’évaluation en continu sur le chantier, de la posture professionnelle, des compétences, du savoir-être
  • Le travail sur l’image
  • Le projet d’emploi
  • Les PMSMP en entreprise : périodes de mise en situation en milieu professionnel
  • La recherche active d’emploi

...à la sortie vers l'emploi

  • Mise en relation avec les employeurs et les organismes de formation
  • Préparation à l’entretien d’embauche
  • Objectif : sortie de l’ACI et entrée dans l’emploi durable 
Découvrez notre parcours

Nos partenaires

Insertion par l’activité économique

Ce projet est cofinancé par le Fonds social européen dans le cadre de la réponse de l’Union à la pandémie de COVID-19.

Nous avons encore bien d’autres partenaires avec lesquels nous sommes heureux de construire l’avenir : l’association Santé au Travail Sambre-Avesnois, notre OPCO Uniformation, la Région et son Plan Régional de Formation, les organismes de formation du territoire, les acteurs culturels et touristiques du territoire, etc.

Plus d’infos sur l’Economie Sociale et Solidaire :

Malgré la hausse du taux d’emploi constatée jusqu’en 2019, des fractures conséquentes pèsent toujours sur le marché de l’emploi. Les contrats à durée déterminée et précaires se multiplient et certains groupes sociaux en demeurent exclus ou du moins désavantagés. La France occupe la première place européenne pour les CDD de moins d’un mois dans l’emploi total (2.5%) et le taux de conversion des CDD en CDI en France est un des plus faibles de l’Union Européenne. Si pendant la période 2014-2020il a été constaté une baisse globale du taux d chômage en France, certaines catégories de la population sont plus touchées que d’autres. Premièrement les jeunes : le taux de chômage des 15-24 ans reste de plus de 5 points supérieur à la moyenne de l’union européenne (20.9 % contre 15.6 %) et le nombre de NEET (14 % des 15-29 ans) reste supérieure à la moyenne européenne .

Deuxièmement les personnes issues d’immigration : le taux d’emploi des français issus de l’immigration est resté globalement stable en 2018(61.5%) et nettement inférieur à celui des personnes dont les parents sont nés en France (77.4%). Enfin les femmes sont dans une situation moins favorable que les hommes quelle que soit leur catégorie sociale (résidente en QPV, issue d’immigration, monoparent…)

Le taux d’emploi des femmes entre 15 et 64 ans en 2020 est de 6 points inférieur à celui des hommes. Grâce à cet objectif spécifique, le FSE+ au sein de la priorité 1 pourra soutenir notre action qui vise à promouvoir l’égalité des chances pour que tous les groupes sociaux puissent bénéficier des mêmes opportunités d’insertion sociale et donc professionnelle.

L’inclusion dans l’emploi représente le premier gage de sortie de la pauvreté.

Notre projet est d’offrir un accompagnement global en faveurs des personnes les plus éloignées de l’emploi et / ou les plus défavorisées.

Nous combinerons des actions d’insertion professionnelle avec des actions de levée de freins sociaux pour garantir un parcours d’accompagnement prenant en compte tous les aspects de la vie de la personne et sans rupture.

Insertion par l’activité économique

Qui est Arpège Insertion ?

Appartenant au groupe coopératif Arpège, notre association Arpège Insertion, créée en 2019, est conventionnée ACI, « Atelier et Chantier d’Insertion » et EI, « Entreprise d’Insertion », par la Direccte Hauts-de-France, et œuvre dans le territoire Sambre-Avesnois.

Au service des collectivités, des bailleurs sociaux et des établissements publics, Arpège Insertion agit en direction des demandeurs d’emploi du territoire en proposant des activités dans des secteurs variés.

Les salariés en insertion, en CDDI, sont accompagnés par nos encadrants techniques d’insertion et notre accompagnateur socioprofessionnel sur un temps déterminé, pour sortir vers l’emploi durable.

Découvrez Arpège insertion

Contactez-nous 😊 !

L’association a deux implantations :

  • à Maubeuge : 146A rue de la Liberté
  • à Armentières : 48 rue Jean-Baptiste Lebas

Patrice DUMESTE
Directeur

  • direction@arpege-insertion.fr
  • 09 73 88 42 34

Véronique DESMARETS
Assistante de direction

  • v.desmarets@arpege-insertion.fr
  • 06 72 69 93 81

Retrouvez notre atelier de confection & retouches sur sa page Facebook « La mélodie des fils »